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唐晓岚一怔，想想觉得也是。
老秦卡着不批指标，不一定是贪图财物，而更像是出于一种“被重视”的矫情林美娟倒是走了上层路线，但对老秦没有任何表示，引起他的反弹是必然的。你只找领导不找我，说明目中无人，那么，我就给你使使绊子，大抵就是这种心态。
既然如此，老秦突然变得这么痛快，只能说明林美娟送了一次极有水平的礼。
“说说看，林美娟的脑袋开窍了？她送了什么礼？”这件事引起了唐晓岚极大的兴趣。在她眼里，林美娟是一个不会送礼、也不擅长送礼的人，这是林美娟最大的弱项。
“她送的东西啊，可以用四个‘救我’来概括猴哥救我、妹妹救我、叔叔救我、军师救我，姐，你能猜出这是什么东西吗？”骆志远“手舞足蹈”地比划着、用各种不同的声调和腔口调笑着说出前面的话。骆志远的故意“搞怪”终于引得唐晓岚“破涕为笑”，扬手指着他笑骂道：“臭小子，你洋腔怪调地搞什么鬼？”
“好了，好了，不就是西游记、红楼梦、水浒传和三国演义嘛哦，林美娟给人家送了一套书？”唐晓岚讶然。
骆志远哈哈大笑：“姐，别小看这一套书啊，起到了画龙点睛的作用。如果单纯是送烟酒，人家搞不好会直接给你扔出门来，但这么一套书送上去给老秦的儿子，就让他没法拒绝，也会感觉很舒服。你还说林美娟不懂世故人情，我看她很有天分哟。”
唐晓岚也忍不住笑了起来，“你这么一说，似乎也是这么回事啊，还别说，林美娟今天的表现让我刮目相看呢。”
“对了，姐，你抓紧跟那两个人联系一下，我想尽快跟他们见一见。下一步，出租车公司也好，地产置业公司也罢，都需要有人管理，我们急缺高端人才啊。”骆志远见唐晓岚终于“雨过天晴”，赶紧趁机说出了正事。
唐晓岚沉吟了一下，点头，“行，明天一早，我就跟他们联系。不过，志远，出租车公司还好，但地产置业公司这一块，对于公司未来的发展非常重要，可以说，这将成为整个公司业务中的支柱企业，我想，还是不能交给别人，由你兼任总经理为好。”
唐晓岚在商海中打拼这么多年，能创下一份殷实的家业、将光明商贸公司做起来，自有其眼光独到之处。正如她之所言，在整个资本运作规划中，即将成立的置业地产公司将是今后康桥公司撬动市场的一根至关重要的“杠杆”，能否有效盘活存量的土地资源并以此为契机进军日渐兴盛起来的城建市场，是公司做大做强的关键。
置业公司将是公司所属子公司中最重要的一个，如果骆志远不兼任，唐晓岚甚至想自己亲自抓。这块重点业务事关公司生死存亡，交给别人，她不放心。
“嗯，我也是这么想的，姐，我倒是有个想法，不知道可行不可行。”
唐晓岚撇嘴笑了起来，“别装模作样，有话直说！”
“我想让光明公司现在的经营班子老耿那几个人调出来整体放进置业公司去，同时将光明公司的一部分资源整合进置业公司去。”骆志远轻轻道。
唐晓岚先是一怔，旋即一笑：“我就知道你在打那几块地的主意！不过，贪多嚼不烂，两家毛纺厂厂区这两块地皮还没有开发出来，那些以后再说吧！”
“姐，反正都是公司的资产，无论是光明公司还是置业公司，其实都是一样的。为了日后形成有效的产业板块，便于业务开展，我还是建议重新整合一下。”骆志远神色认真，摆了摆手。
唐晓岚想了想，点了点头，“也罢，就这么办吧。只是这样一来，光明公司就彻底成了一个空架子了，哎……想想真是可惜啊！”
唐晓岚的话语中带出了几分不舍和感慨。
光明公司是她一手创业的家底，她当然怀有很特殊的感情。第一阶段，为了对两家毛纺厂进行资产重组，光明公司的一部分资产和业务已经并入了新公司；而这一次，又将剥离一部分资产整合进未来的置业公司，如此一来，光明公司本身就所剩无几了。
她千辛万苦创办了光明商贸公司，此番又要亲手拆散了这家公司，如此种种，又岂能不让她百感交集。
不过，感慨归感慨，唐晓岚心里也明镜儿似地，骆志远之所以提出让光明公司的老耿一般人全班纳入置业公司，无非还是变相将地产这一块放在她的手心里，让她安心。因为老耿就是她的人，由这些人来管理置业公司，与唐晓岚在背后操控没有太大的区别。
骆志远如此“贴心”，让唐晓岚心头欣慰；但同时，她又感觉有点不舒服，因为企业的缘故、因为董事长与总经理职务身份和权力的天然“争斗”属性，两人的关系慢慢变得有些互相算计的味道，这是她不愿意看到的。
第137章 吾辈正是天才！
但暂时来说，也只能这样维持默契的平衡现状，走一步看一步了。唐晓岚暗暗叹了口气，撇开了心底这点患得患失的念头。她不相信自己跟骆志远会产生利益纠葛，一旦真到了那个份上，她宁可舍弃这份产业，也不愿意跟自己喜欢的人“兵刃相见”。
另一方面，骆志远能理解唐晓岚对光明公司的特殊感情。只是不破不立，今天的打乱是为了明天的发展，一个光明公司的存在其实是微不足道的，未来呈现在唐晓岚眼前的将是一个辐射多个产业领域、主业与辅业并举的大集团，无论是资产还是市场何止扩大了数倍，根本不可同日而语。
骆志远没有劝慰她什么，他知道唐晓岚会想通的。而事实上，唐晓岚不过是片刻的感慨，仅此而已。
“舍得，舍得，有舍才有得嘛。”骆志远笑着，半开了一句玩笑，“不过是左手往右手倒，还是自己的东西，姐你不会想不明白这个道理吧？”
“少跟姐贫嘴！我不过是感慨几句罢了。”唐晓岚嗔道，旋即神色一肃：“志远，我还是想保留光明公司，哪怕是一个空壳，也留下来，作为一个纪念吧。”
骆志远摇摇头，“姐，光明公司怎么能是一个空壳呢。我的思路是让光明公司专心做物资采购的生意，一方面继续保有进出口的业务，另一方面，日后我们改组集团，就让光明公司来承担集团内部企业物资的采购……”
骆志远的话还没有说完，唐晓岚就眼前一亮：“对呀，这样可以将公司的利润摊薄，变相提升企业财务成本，实现合理避税。”
但唐晓岚马上又意味深长地追加了一句：“你让老耿去经营置业公司，难道不怕他变成第二个马刚、不听招呼？老耿这个人，可比马刚更难缠哟。”
唐晓岚这话半真半假半开玩笑。这也是没有办法的事情老耿也是她创业之初加盟光明公司的，对她很是忠诚，一方面她不能不用对自己忠诚的人，但另一方面这些对她忠诚的人却又不肯听骆志远的“招呼”，让她为难且尴尬万分。
“姐，你多心了。我能搞定林美娟和马刚，就一样能搞定这个老耿！况且，他们对你这个董事长忠诚就是对公司忠诚，几乎没有差别。至于我和他们之间的关系，慢慢磨合吧。”骆志远不以为意地耸耸肩，“我想，他们会慢慢转变思路的。只要姐你别误会我要架空你就行哟！”
“你要是能把公司经营好，我乐得清闲。可如果你不称职，我这个董事长可有权随时罢免了你。”既然骆志远开起了玩笑，唐晓岚也不甘示弱顺势回应起来。两人用这种开玩笑的方式，坦诚相待，将那一丝还未滋生出来的芥蒂彻底消弭，也算是防患于未然了。
两人都是“聪明人”，心胸、视野、气度均超于常人，任何问题只要坦诚，就都会从容化解。沟通，是一门学问，纵然是以两人这种亲密的私交和合作关系，也需要一定的沟通技巧和方法。
当然，这取决于唐晓岚对骆志远越来越深的信任，还有越来越难以回避的个人情感。而骆志远，从一开始就抱着“互利共赢”的原则，从来就没有想过要夺唐晓岚的权、跟她争什么。他今天的强势是为了更好的掌控企业，将来，他会完完整整地将一个运行良好的集团企业交还给唐晓岚，而他自己，将功成身退、全身心地投身官场，以图实现自己更高层面的政治抱负。
前世的时候，他能在无比艰难的情境下杀出重围，最不济也混上了一个副县长；这一生，拥有各种资源和优势条件，他将拥有一个更广阔的舞台去展现个人才智，在仕途上走得更高、更远。
只是现在，他没有将自己的真实心态跟唐晓岚说。多说无益，不如付诸行动。
“志远，我真是越来越不敢相信，你脑子里这些东西是从哪里来的？要说你从没有干过企业，谁能相信？”唐晓岚叹了一口气，凝视着骆志远，目光清澈而温柔，“难道这就是传说中的商业天才，无师自通、天生就会？”
在资本运作和商业经营上，唐晓岚拥有强大的自信。但这么久以来，骆志远这个原本她心目中的“毛头小子”和“门外汉”逐步以实际行动，充分向她展示了他高人一筹的商业头脑和管理思路，在很多问题上，纵然是她也有点自愧不如。
其实唐晓岚有些妄自菲薄了、掺杂了过分的个人感情因素，论起企业管理的经验，骆志远绝比不上她；骆志远胜在具有前瞻的思维和创新的思路，以及通过重生信息优势对于市场的精准研判，这是唐晓岚所不及的。还有一点，那就是对于世态人心的把握上，骆志远也胜过唐晓岚。
骆志远嘿嘿笑了起来，“过奖过奖，吾辈正是天才！”
唐晓岚一瞪眼，“说你胖还就喘上了，臭美！”
正说话间，唐秀华端着一盘麻婆豆腐走出厨房，笑着招呼道：“行了，你们两个就别在讨论公司的事情了，赶紧过来吃饭！”
……
第二天一大早，公司总经理办公室主任宋爱娟就带着几个下属在公司办公楼前悬挂起了鞭炮，噼里啪啦地放了起来，作为对出租车公司手续办结的庆祝。骆志远去上班的时候，办公楼前满是一地红色的鞭炮纸屑，空气中弥漫着浓烈的火药气息，宋爱娟正招呼人清扫现场。
骆志远向宋爱娟几个人点点头，微笑致意，然后擦肩而过。
在走廊上，他迎面遇到了财务部的两个女会计。要是往日，两女顶多也就是随口喊一声“骆总”，然后就扬长而去了；但如今，两女却停下脚步站在一侧，毕恭毕敬地打着招呼，“早上好，骆总！”
“你们好。”骆志远也报以微笑。他知道自己的“敲山震虎”之策已经取得一定的效果，他其实并不需要公司的人对他如何如何敬畏，而只要工作态度和执行力。八小时之外，你可以发牢骚、甚至是骂娘，但在公事和8小时之内，他这个总经理安排交代的工作，必须不折不扣地贯彻落实。
骆志远进了自己的办公室，正在给屋内的一盆绿油油的吊兰浇水，夏侯明礼匆匆敲门走了进来。
“骆总，什么时候安排中层应聘初次入选人员的面试呢？”夏侯明礼一屁股坐在骆志远办公室内的沙发上，“他们问得紧，我个人也感觉尽快选拔确定人员到岗，让各部门开展工作，有利于公司的发展。”
骆志远扫了夏侯明礼一眼，心道你说得都是废话，当然要尽快选拔到位，但是中层人选非常关键，一旦一个部门委任非人，将会直接毁了这个部门，成为破坏公司发展的绊脚石。所以，骆志远宁可暂时让人员不到位，先让手头上这些人磨练磨合、将公司初创的“头三脚”踢出一个开门红再说。
宁缺毋滥，必须慎之又慎。
“夏侯书记，是这样，你跟他们解释一下，马上要过春节了，我要集中精力抓跟俄国人的易货贸易、要去莫斯科一趟，暂时抽不出精力来面试中层干部，先让他们等候几天吧，等过了春节之后，我们集中面试，给他们一个公开、公正、公平竞争的机会。”骆志远笑着轻轻道。
夏侯明礼没有想到骆志远竟然是这样的态度而在此之前，骆志远分明安排他要尽快完成、确保人员到岗到位，怎么短短几天之间，他的态度就大相径庭了呢？
夏侯明礼心里略有不满，不过却没有表现出来，答应下来起身告辞。
望着夏侯明礼离去的背影，骆志远长出了一口气。他的确是改变了主意，临时做出了决定。之所以如此，不是因为他朝令夕改，而是因为他看到了公司内部派系初成的不良苗头。在他没有把现有这些人整合成为一体之前，他觉得不宜进新人，从而把这潭水搅得更混。
转过身去，他望向了窗外。
前世的时候，他总觉得官场复杂、人心难测，稍有不慎就会落入各种急流险滩，甚至万劫不复。而这一生，亲自办起了企业，他猛然发现，商场与官场其实有共通之处，企业内部的尔虞我诈和蝇营狗苟，不比官场少。
说是掌控一个企业，其实说到底还是掌控一群各怀心思、性格不同、能力不一的人。能让这群人拧成一股绳、劲往一处使