按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页,按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页,按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部!
————未阅读完?加入书签已便下次继续阅读!
闫学灿连连摇头:“我刚到大华船业没多久,等干出成绩来了,领导说往哪里搬,我就往哪里去。”
“先不搬也行,你要不用骈文,给苏董写一篇八级工制度的文章。”李琳用葱段般的手指点了两下,骇的闫学灿缩头。
苏城咳嗽了一声,道:“别闹。八级工的制度,是一项很重要的制度。以前说‘我国现在实行的是商品制度,工资制度也不平等,有八级工资制,等等。这只能在无产阶级专政下加以限制’。现在不提这个茬了,咱们要尽可能的敦促国家恢复,机会丧失了,下岗的规模再加大,无保障的工人又增多,这个制度就很难搞了。”
钟志根听他背**语录,脸色严肃道:“苏董,还是小心为上。”
“一个社会,大家都穷不可怕,一部分人穷也不可怕,可怕的是贫穷不可改变。两三亿的工人,不给他们增加财富的机会,不给他们社会地位上升的渠道,那怎么行。这么大的事,也不是咱们能解决能讨论的,写成文章的形式发表出来,尽一份绵力。”苏城这样说,自然没人再反对。
陈祖年问:“我们给国企评不评?好多地方其实还在用八级工资,像咱们厂现在也挂着。就是上面不承认了。要求取消,最后也没有全都取消了。”
当年取消八级工制度,是要把大锅饭进行到底,让初进厂的工人和八级工拿相同多的钱,是要把中国先进的八级工制度改成日本的年功序列。在师傅弟子横行的厂子里,敢赞成的几乎没有,反对的倒是不少。尤其是贫下中农出身的工人阶级,政治身板硬的惊人,很有中流砥柱的味道。
苏城不关心历史细节,一笑道:“国企主动来评,我们就评。已经有证书的,如果来大华再考一次,就用合格成绩做他的实际等级。如果不愿意来的,承认以前的等级,但降一级计算。我们主要还是针对私企的数亿工人。”
“私企怎么能有数亿工人!”陈祖年不相信了。
苏城哑然,道:“以后打工的人多了,工人就会多了。增加到两三亿,不奇怪。”
“那一个工人要是有1000元的gdp,3亿不是要3千亿?”顾海健惊讶算了起来。
苏城笑而不语,等他们议论完毕,又展开自己的文件夹看了眼,道:“下一项,是培养工人。让工人有晋升的渠道只是一部分,还要让他们有晋升的能力。三位一体:培训、鉴定、激励!”
他板着指头,一个个的数着,道:“我们的工人要达到一个什么样的水平呢?首先要能维护改进甲醇设备。然后,我们要保证一种情况,那就是台塑退出了海沧计划的话,我们要能把这个计划撑起来。”
这是苏城第二次提到台塑退出的可能了。大家虽然不自信,能比拟台塑集团,但也不再诧异。
苏城觉得很满意,继续道:“集团会从节省的资金中,抽取一部分出来,建立一系列的培训和鉴定基地,就放在浦东远郊的工业地块。主要包括以下几项:电工、仪表、焊工、钳工、甲醇仿真、炼油仿真、乙烯仿真。另外,机泵维修钳工、低温压缩机维修、常减压蒸馏和制氢装置四项是进修项。”
这些全是建设和维护石化基地所需的必要工人,只要有了这些工人,成套的石化设备买来就能用。没有这些工人,几十亿的设备放在那里就是摆设。
陈祖年听的眉飞色舞,仿佛预见到自己工厂的工人争相鉴定,争抢培训名额的场景。对工人来说,这种正正当当的竞争是再快乐不过的事了,沉闷如水的工作不是任何人想要的。
……
第二百五十章 敢要就敢走
大华集团旗下第七家公司,大华石化公司成立了。总经理由苏城兼任,没有开业典礼,没有开幕致辞,只是办好了手续,就在济柴简陋的会议厅里做了通报,一切都显的低调而安静。
然而,这个消息落在媒体耳中,却仿佛石破惊天一般。
无他,大华石化公司招聘工人尔。
苏城的学长崔红国首先在《大众日报》上公布了独家消息,并且罗列了详细的应聘须知。看起来好像软广告,却让《大众日报》当日销量涨了50%,喜的崔红国在编辑部里抓耳挠腮,恨不得再炮制一条招聘广告出来。
独家消息过了实效自然没用了,其他报纸纷纷跟进深入报导,并评论说:大华石化此次招工,与大华实业以往前招募工人不同云云……优先招聘参与过大华工程的工人云云……大华实业待遇云云……发展云云……
只有《大众日报》再次出彩,刊登了半版的《大华实业招聘指南》。指南上清楚的写明了要求:鉴定等级和预先考试。
鉴定等级并不稀奇,哪个工厂招工不得考试,就是学徒工也要手舞足蹈一番,才能让厂里的师傅了解你的程度,再合理分配。
但是,预先考试就让人摸不准头脑了。因为报纸上说明了,明天会在报纸上刊登考题,答完寄回大华石化公司,得分排名在前的才会得到面试通知。
这条消息,让大华集团的电话很是响了一会。多是地方报纸联络刊登考题的。大家都知道,平时不买报纸的人,这会儿都得买报纸了,增加销量是一方面,顺便访问的也有。记者都是话唠,尤其是中国的记者,得不到自己想要的答案。他就翻来覆去的转圈儿问,公关部也不好轻易挂电话,就一个电话一个电话的耗着。
考题刊登在两天以后。《工人日报》作为中央大报也参与其中。计划经济时代留下的好处是。凡是国企都要订阅《工人日报》,大厂子还要订好几份,一个车间一份。一个办公室一份的送。
而在考题刊登前一天,工厂里早就人头攒动了。
考题登在报纸上,又没有考官,那就是正经的开卷考试。不过,80年代末哪有什么正经的开卷考试,刚开始高考的时候倒允许看书,照样有人答个鸭蛋回家。经过了10年动乱,1990年的工人,有一个好基础的不容易。大家自然就想到了别的办法。
工厂是个大集体,所有工人住在家属区里。抬头不见点头见。孩子们在一个学校上学,师傅说不定就住在对门。要说一同做题一同寄信,这是再方便不过了。
冯伟打的就是这个主意。他叫上五个好友,又拉上了厂里的技术员,让他们在自己家里等消息。自己天没亮就起床,蹬上自行车往十几里外的镇上跑。
他所在的红星厂是山区里的军工厂,自己发电自己打水,每周一趟通勤车运菜和肉进来,顺便带回报纸和信函。所以,急着要看到报纸的工人。就得早早的去镇上买。
红星厂除了一条公路,和地方上没有联系,十多年前,厂区外面还拉着铁丝网呢。最近些年管理松了,铁丝网就被不知哪里的人给扯走卖了,红星厂的嫩肉暴露在小镇居民的眼皮下面,新鲜了一些天以后,就只有小孩子才偷摸摸的来了,他们多站在厂子服务站的窗户外面,盯着那些罐头和膨化食品发呆,偶尔逢年过节要送礼的时候,也有镇上的居民骑十几里路,到红星厂的服务站来买“上*海货”。那时候,红星厂还是兵器部直属的工厂,一应待遇和大城市别无二致,工人还多15块的进山费,消费能力是县办工厂的三四倍。
不过,兵器部被取消以后,红星厂的好日子就结束了。加上山外的世界越来越繁华,已经很少有镇上的人到厂里来了,反而是厂里的人到镇上去,有的人出去了,就再没回来。
冯伟就想跑出厂,跑出镇,到山外面的大城市里去。前些年他还读了函授,就是想调到外面去,最终也没成行。听说大华实业在济*南,他已经很激动了,现在听说在上*海,又听说在厦*门,但不管哪个,他都愿意。
冯伟无意识的蹬着脚踏,28车轮转的飞快。他的车把有点歪,不注意的时候,腿会撞到自行车中间的横梁,他对这一点是深恶痛疾,可是今天,就完全没有感觉了。
“嘟嘟”。
赵勇骑着摩托,从左侧超车。他的大灯打的贼亮,到冯伟身边捏了一下刹车,笑说:“去镇上?要不要带?”
冯伟摇了一下头。
“那我走了。”赵勇一拧握把,摩托车就窜了出去,明晃晃的大灯闪了没多久,就被关掉了。
冯伟嘴角咧了一下。赵勇的摩托车是借债买回来的,平时不光爱惜,还想尽一切办法省油,如果不是抢着去买报,他估计不会在晚上出来。
买到了报纸,冯伟大致看了一眼,见到没有要求立刻答题的地方,就把十几份报纸包了起来。他担心不同的报纸有差错,就多买了两份。
确定无误后,冯伟一刻不停的往回赶,红星厂的人不少,但也不是人人和谐的,像是他们一伙,就不想太多人知道自己买了报纸,虽然到了最后,厂子里藏不下什么秘密。
十几里路来回是很辛苦的,冯伟先慢速骑行,到了镇尾的时候,突然听到一个有些熟悉的声音:“怎么会没有了!”
冯伟暗自一笑,这么小的镇子,你能指望有多少份报纸。
回到自己的小宿舍,冯伟将报纸丢给等着的几个人,就说:“我睡一会,要是没事的话,一个小时叫我。”
大家都急着看内容,只有他请来的技术员笑眯眯的说“好”。技术员都40岁了,自然不会想去外地工作。
冯伟伸伸腿就补眠去了。
等他睡醒后,却见五个人都坐的端端正正,既没有动笔,也没有看报纸。
“怎么回事?”冯伟歪歪扭扭的打哈欠。
“你回来的时候没看报纸?”
“抢着去镇上,抢着买报纸,还抢着回来,我就看了前面两道题,是数学题目吧,后面是哪个工种的?”
技术员看别人不想说话,就小声道:“具体工种的题目,要到大华实业面试的时候才搞,和鉴定等级一起。问题是,这样的题,到大华还要再考一次。”
“什么意思?”
“就是说,大华到时候还会考类似的题,要是考不过,就白去了,让大家看看题目,做不出来的,也免得浪费车票。”
“这……题难吗?”
技术员点头,给了他一张报纸,抬头就是一道几何题,还是选择形式的。
冯伟看了半天,勉强有个思路,抹了一把没汗的脑门,道:“这是要闹什么。”
他上高小的时候,老师开始被批斗,他上中学的时候,开始批斗和看人批斗老师,读书极少,但为了考函授,很是下了一番苦功,要是没有这点基础的话,这道题是解不出来的。和他年龄相当的工人,只有少数几个知道自学的,如此想来,就算现在能答出题来,到了大华也要吃瘪。
跳过后面的两道数学题,一个规章短文组成的是非题,便是两道大题,分别问“班组管理”和“统计管理”的重要性。
冯伟一看熟悉,心中一喜。“班组管理”和“统计管理”都是工厂管理的基础,他在函授班里很认真的学过。于是趁着头脑清楚写:班组是企业最基本的细胞,班组管好了,企业就有了坚实的基础,如同有源头的活水。一些单位的实践证明,如果不重视班组管理,没有完善的监督和管理制度,就容易出问题。
接着,他又在统计管理的下面写:统计管理要强调统计数字的准确和完整,因为一个单位的实际家当和能力,最终就体现在统计数据上,用统计加估计,容易导致决策错误。
想了想,他又在下面加了一句:统计管理要从班组做起。
写完这些,冯伟轻轻的松了一口气,再次感谢自己的函授老师,他脑海中浮现出的第一个印象,是老师油乎乎的手。由于原先的管理教材不好用,几位函授老师就自己编了教材,然后自己油印,中间有什么新的形势变化,就再修改,最后,他装订起来的教材有一本字典那么厚。
靠近他的工友“唉”的一声,道:“你小子,上了函授,还真不一样了,都会做?”
“数学不太会。”
“报纸上说了,五道题答对三道就算及格,最后面试决定结果,你不是答出了三道。”工友拍着他的背。
“那你们……”冯伟心里也在叹,看最后两道题的样子,要么得懂点数学,要么得懂点工厂管理,哪怕是临时抱佛脚,也得抱的住才行。两边都不靠的,估计是没机会了。
工友也知道,互嘲两句,说:“别管我们了,答出来也不知是对是错。你去吧。”
“去吧去吧。”大家笑着劝说。
技术员提醒了一句:“真要走了,就没有国企身份了。”
冯伟豪气上涌,道:“大华敢要,我就敢走!”
第二百五十一章 考核
冯伟和赵勇上了同一班的火车,同一班的汽车,同时抵达浦东的大华培训基地。