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物了。在毫无头绪的情况下,他把这块铁放进水里,热铁在水里发出咝咝之声,铁匠于是说:“我让它产生泡泡啦!”
你的梦想不用变成泡影,你的生命是可以充满生气的!假若你学会了下列领导原则,你就可以控制你的问题了。
当你阅读下列原则时,你会发觉很多“领导”对这些原则其实不闻不问,因此,在不知不觉间,他们都被问题难倒,不能成功地解决这些他们本可以轻松解决的问题。
在一个大企业里,很多时候领导权都不在总裁或董事会手中,这些高层人物往往把他们的领导权拱手让给了外在的影响力。
这是千真万确的。记得多年前,我们的教会是在一座狭小的建筑物内聚会,像很多大机构一样,我们把领导权奉送给了我们的物业和我们的建筑物。教会的执事会和牧师都不是发号施令的人。他们会说:“我们不能这样做,
第二部分:你也可以成为强者抓紧领导权(2)
因为我们没有足够的停车位,也没有足够的礼堂容量。”
这使我突然产生了一个想法,就是:鞋不会指点脚应该多大多小,而身体也不会把自己的主导权让给衣服!
不要把领导权让给物业、建筑物等力量。假若要重建或迁移自己的机构,你也要主持大局、控制一切。
千万不要把领导权让给诸如贫穷一类的影响力。不要让钱左右你的梦想和目标,因为你总能够筹足需要的资金。你可能因此要节衣缩食,但你必将获得你需要的金钱。有一个宇宙的定律,就是“钱永远是向好的意念涌去的”。好的意念会再衍生好的意念,而由此形成的梦想会引出更有效的金钱管理方法。
很多事是我们不能控制的,例如通货膨胀或经济衰退等,但我们绝对可以控制自己的意念和处理意念的方法。
我有一个朋友,在30年代,他和大伙儿一样,受经济萧条的影响破了产,变得一贫如洗。他虽然不能控制自己的贫困,但也没有把领导权双手奉送给经济萧条
这外在的力量。
他是一个推销员,可是生意并不理想。一天晚上,他的一个伙伴对他说:“你听过那个从可口可乐公司赚了一大笔钱的人的故事吗?以前,汽水是没有瓶装的,你要喝可乐,就得去冷饮店。但这个人想了个用瓶装可乐
的好主意。他告诉可口可乐公司,假若他们把10%的利润分给他,他们就可以用他的理念。结果这小小的主意竟使他成了百万富翁。”
我的这个朋友那天刚好去加油站加油。以往,你若要加油,就得到汽油站去,由他们把油从大油桶里抽出来,倒
进你汽车的油缸里。那晚,我的朋友突发奇想:“汽油不也可以用瓶装吗?”然后他又想到:“瓶子是会摔破的,那样的话就麻烦啦!但若用罐子不就成了吗?”
于是他从一家制罐公司买了些空罐,又到在宾夕法尼亚州拥有油田的一个朋友那里买汽油。
之后,他向一间连锁超级市场的店主说:“我有一个好主意,可以使你的零售额大幅增长。假如你分一部分利润给我,我就把我的主意告诉你。”
店主同意了。
他就建议说:“你们可以出售罐装汽油。这些油罐我可以提供。”
“罐装汽油?”
“一点也不错。”
通过从每辆载油罐的车中提成75美元,他不久便在经济大萧条期间成了千万富翁。他把这笔钱用来投资,从而建立起了自己的庞大的经济王国。
第二部分:你也可以成为强者不要把领导权让给假相
很多人会这样做,我就见过不少;而我自己也会这样做。当你面对一群听众、看见有人皱起眉头或听见有人在清喉咙时,这些身体语言似乎都在告诉你,他们对你不大支持。从他们脸上的表情,你就知道他们要批评你、反对你。而你在不知不觉间,就被这种身体语言吓得退缩不前并且沉默不语了。毫无疑问,此时的你,已把领导权让给了别人的表情。
假相是骗人的。一些来自非洲的人,很多时候都被误导,以为自己属于次等的民族,智商不如人。但其实这只是个谎话,是个骗局。假如有人对你说某个民族是优等的或是次等的,你千万不要相信他。
我有一个黑人朋友乔治·约翰逊,他遭遇过种族歧视的问题。他在芝加哥长大,工作是在理发店为人擦鞋。他常听他的黑人朋友说:“我要是能弄直我的头发就好了。”
一天,当乔治·约翰逊为一个顾客擦鞋时,他问这个客人说:“你是做什么工作的?”
那人答道:“我是个化学师。”
约翰逊问:“化学师是做什么的呢?”
“配制化学品。”
“那么,你能配制些什么东西使我的头发变直吗?”
那人说:“也许我可以试试。”
那人成功了,约翰逊把这产品抹在头发上,头发果然变直了。
其后,他把这些产品卖给了他的朋友和几家商店。不久,他就拥有了一支销售“直发剂”的推销队伍。
今天,约翰逊的个人财产有数百万美元。对于一个擦鞋出身的人来说,这实在令人鼓舞。
第二部分:你也可以成为强者不要把领导权让给“栅栏”
“栅栏”是一些你容许它们来影响你的目标和理想的局限观念。因为这些观念,我们会抛弃一些我们以为一生都不可能实现的理想,而它们亦会降低我们追求的目标,从而导致我们所收获的远远低于我们自己应当得到的。
这些栅栏是负面的自我认识,如:
“我没受过什么教育。”
“我并没有良好的人际关系。”
“我没有足够的钱。”
“我不是内行。”
千万不要把领导权交给这些僵化的思想。僵化的思想会让人动不动就说:“以前这也是行不通的,现在就更不行啦!”或者是:“一向都是这样做的啦,这一定是最好的方法!”那些受过高等教育的专业人士,最常犯的就是思想僵化的毛病。他们虽因受过训练成为了某种专业人才,但他们的思想也因为受的训练太多而变得僵化了。
圣地亚哥圣哥托斯酒店内的电梯不能用了。那些专家——包括工程师和建筑师——被召来解决这个问题,结果他们决定在原有的电梯旁再安一部电梯。倘若这样做,就要在每一层楼凿个大洞,而新电梯的发动机就要装在酒店的地下室里。他们画了设计图,一切看来都就绪了。建筑师和工程师走进酒店大堂商讨工程步骤,一个正在拖地的清洁工人听见他们要在每层楼凿个大洞时就说:“这地会被弄得一团糟!”
工程师说:“这是不可避免的,不过我们会为你增加助手的,你不用担心。”
清洁工人说:“你要让酒店停业好几天呢!”
“是啊,我们的确会歇几天业。可是,如果没有另一部电梯,我们的酒店就要彻底关门了。”
清洁工人手执拖布说:“假如我是你,我就不会用这方法。”
建筑师不屑地问:“那你有什么妙计呢?”
“我会把电梯装在酒店外墙。”
建筑师和工程师彼此面面相觑。
最后他们真的把电梯装在酒店外墙上了——这就是历史上第一部装在建筑物外墙上的电梯。
第二部分:你也可以成为强者不要把领导权让给挫败感
有些人曾遇到过“极限”,发觉自己已不知如何去应对问题。事实上,那些有理想和目标的人也都有过最沮丧的时刻,如缺乏金钱和时间、最好的助手也令人失望等。要预防这些挫败感累积起来,使你更加灰心丧气;但千万不要因此放弃你的领导权,否则你就会渐渐放下一切,不再有继续奋斗下去的决心。
也许你有一个极其出色的想法,但奇怪的是,你会因自己负面的幻想而止步不前。你会说:“我会尝试的,但我相信自己还是会吃闭门羹。”“我会成为别人的笑柄!”
亲爱的朋友,让我坦白地告诉你,我自己对这类古怪的念头也是不能免疫的。
当我们要建盼望之塔和水晶大教堂时,我曾怀疑别人会怎样看这件事——假如我们尝试过又失败了,那怎么办呢?全国都会取笑我们呀!
不过事实上,当你的梦想比别人更伟大、构思比别人更有创意时,你就千万不要再为自己制造更多的嘲讽和自责,不要沉溺在消极的幻想中,以致你不能追求更大的目标、发挥更多的想像力。
假若你有很多恐惧,那首先该做的就是要治好其中的一项恐惧——害怕失败。下面这句话可能会帮你一把:“勇谋大事而失败,强于不谋一事而成功。”
我非常欣赏那些拿定主意就能坚持到底的人。我也欣赏那些尝试过却失败了的人。他们可能是那些竞聘公职、立志去为公众谋福利的人士。因为参选,他们可能会受到批评和谴责,被人误解,自尊心也会受到严厉的打击。最后他们会得到什么呢?他们战胜了不敢尝试的恐惧,打了一场美好的仗,虽败犹荣。每一个肯尝试而失败的人都是一个成功者。
我们不用惧怕失败。在《谁说你不行!》一书中我曾说过:
失败并不意味你一事无成……它意味着你已经有所收获。
失败并不意味你做了次傻瓜……它意味着你有很多的信心。
失败并不意味你丧失名誉……它只意味着你勇于尝试。
失败并不意味你不是材料……它只意味着你要用别的方式去做。
失败并不意味你低人一等……它只是意味着你并不是完美的。
失败并不意味你是在浪费青春……它只意味着你有个理由重新开始。
失败并不意味你应该放弃……它只意味着你要加倍努力。
失败并不意味你永远做不到……它意味着你将多花些时间。
第二部分:你也可以成为强者不要把领导权让给疲惫
每个人都有疲乏无力的日子,当你疲惫时切勿忽视它,应好好腾出时间来休息;否则你会很容易作出一些对自己不利的决定。
历史会不断地问这个问题:“罗斯福总统在雅尔塔会议期间,有没有把领导权拱手让给疲惫呢?”当时他已病得非常严重,而今天历史学家仍在争论,他那时作出的对东欧国家的决策是否英明。
有些时候,你必须安静下来,不再接见任何人或作任何决定。当我疲倦时,我不会见任何客人。这一点我得多谢我的太太,她把我的日程安排得相当妥善。她知道我什么时候会精力耗尽,于是为我留出了一些“充电”的日子。每一年她都会在我最忙碌的日子后,安排一些短假期,这样我便不会耗尽能量了。
很多人都会这样做。有些人也许有一些好主意,但当别人对他说“这需要的时间和金钱都太多”或“其他人也在做同样的事”时,他们就会给这个好主意找缺点并刻意消灭它。他们把领导权交给了缺点,但我们对问题应去解决,而非彻底放弃。你若让缺点控制了你的生命,它就会向你张牙舞爪了。
有一次我去辅导一个年轻人,她对我说:“我处处碰壁,一无所成,这都是我父母造成的,他们离异了,我的家庭破裂了。舒勒博士,假若你身处我的位置,你也会像我一样。”
我对她说:“我知道你有问题,不过不要让问题成为你逃避现实的借口。”
当你让缺点和问题成为你的借口时,你就会放弃领导权。你得接受错误、短处、不完美的地方,但你不要被这些东西打垮。若有正确的态度,你的问题就一定能解决。
你所面对的问题可能是实实在在的事实,而不只是一些概念。当你接受失业救济金时,你会知道失业也是
第二部分:你也可以成为强者不要把领导权让给缺点
很多人都会这样做。有些人也许有一些好主意,但当别人对他说“这需要的时间和金钱都太多”或“其他人也在做同样的事”时,他们就会给这个好主意找缺点并刻意消灭它。他们把领导权交给了缺点,但我们对问题应去解决,而非彻底放弃。你若让缺点控制了你的生命,它就会向你张牙舞爪了。
有一次我去辅导一个年轻人,她对我说:“我处处碰壁,一无所成,这都是我父母造成的,他们离异了,我的家庭破裂了。舒勒博士,假若你身处我的位置,你也会像我一样。”
我对她说:“我知道你有问题,不过不要让问题成为你逃避现实的借口。”
当你让缺点和问题成为你的借口时,你就会放弃领导权