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否则等到年终结算的话，他俩的排名肯定会超越宋慧乔等人，排名更加靠前一些。
也许有人会觉着这种说法不对，因为刘在石和姜虎东除了固定的节目收入之外，在其他地方的创造收入能力不如演员们的。
但是只要好好算一笔账就会知道。光是节目收入，这两位的口袋里会有多少钱了。
按照刘在石现在的身价来算，主持《无限挑战》每一期的薪酬是一千两百万韩元，主持《来玩吧》每期是九百五十万韩元，主持《happy toghther3》每期是八百五十万韩元。
目前他的手上就是这三个节目，也就是说每个星期他的薪酬将近三千万韩元。
而一年则有五十二个星期，只要稍微计算一下就能得知，他光靠主持节目一年的收入就有十五亿韩元之多。
另外刘在石的广告虽然少，但是价码可不低。单部广告的代言价格可是七亿韩元左右。即使一年只有两个代言，也有将近十五亿了。
两项加在一起，他的年收入就达到了三十亿韩元左右。
试问，韩国演艺圈里年收入超过三十亿韩元的能够多少？
后来iu人气最高的时候。年收入超过四十亿韩元都被媒体大肆报道，就可想而知了。
那是在iu的巅峰时候，平均起来绝对没有这么多。
而且那些艺人的收入状态完全就是看人气的起伏决定的，人气高的时候收入就会暴涨。人气低落的时候也可能入不敷出。
不像刘在石，只要节目在，就是固定的数目。十分的稳定。
刘在石和姜虎东之后，就是了。
其实将排在他们后面，是有些不对的。因为这一次的财务统计当中，是将的成员分成个人来计算了。
盖因一年多的时间，基本上没有团体活动过。成员们分别活动在不同的地方，在统计收入的时候自然也就要分开来算。
其实如果把这些人的收入总和加到一起，甚至还要超过sg wanna be，占据第二的位置的。
让崔正源没有想到的是，排在收入第一名的居然不是人气最高的权志龙，而是韩庚。
不过在仔细查看了报表之后，他也就明白了。说穿了，还是中国市场的功劳。
托福于粉丝们的厚爱，韩庚虽然出道仅仅两年，但是已经在中国闯出了不错的名声。
虽然还赶不上师兄冯笑云，但也是说出去有名有姓的明星了。更何况和冯笑云不同的是，他是实实在在的偶像明星，吸粉能力更加出众。
所以这一次的报表当中，他就以十亿韩元的收入成为了组合里的龙头老大。
权志龙则是依靠歌曲的版权收入和零星的商业演出以及广告排在了第二位。
看到这里，崔正源也不仅感叹，中国那片广袤的市场对于明星而言，还真是厚待。
往往在韩国娱乐圈里，艺人们拼死拼活地活动，才能勉强果腹。但在中国，连韩庚这样一个不怎么回去活动的艺人都可以轻松地赚到十亿韩元以上。
怪不得后来那么多韩国艺人都喜欢往中国跑呢，归根到底，还是好赚钱的缘故。（未完待续。。）
第1055章 续约
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里紧随在韩庚和权志龙身后的，又是一个外国人——尼坤。
看样子借助韩流的趋势，这些成员在自己的本土果然是人气无双。
尼坤的资料只要一看就明白，赚钱的渠道几乎全是来自本国的广告。好家伙，崔正源还从来不知道泰国的有钱人那么多，居然让尼坤在今年一季度就接到了十八个广告。
这个数字太恐怖了，和巅峰时前满世界接广告的都教授也差不多了。
当然了，市场不一样，价位也就不一样。
尼坤哪怕在泰国接到了这么多的广告，其总体收入却也只排在了第三位。
这要是换成在中国或者韩国，哪个艺人有十八支广告在手，肯定是当年的收入冠军也差不多了。
其余的成员的收入就依次降低，不复亮眼的存在了。
值得一提的是，wonder girls成员们的收入情况并不是很高。那是以为她们在日本的活动已经结算完毕，而这次回归的结算还未纳入统计，于是就出现了空白期。
七亿的收入，还都是成员们这段时间出席各种活动和行程才赚到的呢。
不过即使如此，相信她们也不会在意。因为上一次结算的时候，光是日本之行，就让她们每个人得到了超过三十亿韩元的个人收入。
可想而知，一年半的日本活动，她们到底赚了多少。
整体的报表看完，崔正源没有什么异议，便在上面签了字、盖了章，这之后财务部方面就可以给相关的人等发钱了。
不过在财务部发钱的同时，他也会约见一些人，算是怀柔。
第一组约见的人。就是sg wanna be。
五个家伙其实最近一直在等着发钱的日子，接到崔正源的约见，还以为有什么事情呢。
让他们坐下后，崔正源没有拐弯抹角，而是直接说道：“我是刚刚看过财务报表，所以想和你们聊一聊。”
五个人精神一震，神情也专注了些。
既然崔正源关注过了财务情况，那么说明发钱的日子不远了。
在韩国这个弹丸之地，生存实属不易。哪怕明星艺人属于高收入阶层，也对每一笔进项份外的重视。
盖因这个行当虽然收入不菲。但是支出方面也同样可观。
没有持续稳定的收入来维持支出的话，其实明星的生活都未必赶得上普通的工薪阶层。
看着他们，崔正源笑道：“你们很厉害啊，今年第一季度整体的收入情况，你们只比我少，都排到第二名了。”
听了崔正源的话，五个人才终于展露出得意的笑容。
身在a。p公司，他们远比外人更加清楚，这里可是卧虎藏龙、能人辈出。
能够超越那么多人。成为实际上的a。p公司收入榜老大，可不是容易的事情。在这里，sg wanna be和大部分韩国娱乐圈的人一样，同样把崔正源排除在外了。
按照统计算法来说。他是国际巨星，和国内的明星放在一起比较那是胜之不武。
崔正源亲手将每个人的收入明细交给他们，让他们对自己的收入所得有一个直观的了解。
在这方面，崔正源和a。p公司一直都很注意。力求透明。
娱乐公司在这方面的账目其实是很混乱的，不是刻意为之，而是这个行业就是如此。
很多时候检察部门说娱乐公司偷税漏税、巨额财产去向不明。其实都是这种混乱造成的。
娱乐公司的当家人自己也很无辜，因为很多时候的账务归纳总结甚至会在第二年、第三年才能生效。当下，根本就说不清楚。
所以a。p公司在财务方面，才有别于其他公司春、秋两季的模式，改成了按照季度结算的方式。
这样一来，虽然财务部的劳动成本大大增加，但是在账务方面却更加的细致和透明化，避免出现死角，引起争议。
sg wanna be的五个人分别拿着自己的账务明细，看的十分仔细。
上面罗列了他们的所有收入来源，以及支出详情，再按照分成比例扣除掉公司该得的部分，剩下的就是他们的具体收入。
当然了，收入详情方面那是相当的繁杂，什么伙食费、车旅费、住宿费、化妆品消耗费、道具损耗费等等等等。
这些费用是在艺人活动的每一天都有产生的，根本不是一张小小的纸条就可以涵盖。
所以在纸条上这个栏目里出现的是一个网址的链接，只要在浏览器里输入这个地址，就可以登陆a。p公司财务部的专栏。
艺人只要输入自己独有的帐号、密码，就可以查询到支出项目的所有细节。
这样一来，既简化了财务报表，又给了艺人查询的渠道，算是做到了两全其美。
这些年来，a。p公司的财务流程都是这么走的。所以sg wanna be的五人自然没有异议，纷纷点头之后在账单上签下了自己的名字。
同时他们对于这个季度的收入情况也分外的满意，毕竟数目摆在那里，任谁看到九个零的数字都会开心的。
崔正源今天叫他们来，自然不是简单地只为了通报财务情况，这样不是他一个总领全局的常务该干的事情。
轻咳一声，他开始说起今天的主要目的。
环视了一下这五个人，道：“你们从2003年出道到现在，已经有了五年的时间了。按照规定，到了这个时候，需要对我们双方之间的合约进行一个调整了。你们考虑的怎么样了？”
韩国娱乐圈的规矩，一般新人出道五年之后，合约肯定是要换的。
sg wanna be自然也不例外，在a。p公司辛苦了这么多年，理所当然要更换一份更加丰厚的合约才是。
艺人更换合约可是大事。当然不是到了决定的时候才提出来。
事实上，从去年年末开始，公司这边就已经给sg wanna be发去了消息，通报了准备就新合约进行谈判的提议。
到时候，不管对新合约双方是否满意，是续签还是解约，都要有个准备。
今天崔正源在这里问起，那就是要准备最后的决定了。
一旦他们透露了自己的想法之后，事情尘埃落定也就在这两天。
更换合约可是大事，不但崔正源和a。p公司按部就班。就是sg wanna be方面也是小心谨慎。
不过到底该怎么选择，他们倒是没有为难，全都选定了和公司继续续签。
在韩国的娱乐公司里，a。p公司的待遇已经不能再丰厚了。再想要找出比这里更让人满意的环境，除非是自己开公司。
可是sg wanna be的五个人都不是经营的料，让他们自己做代表根本做不到。
如此一来，自然是要在对待自己最好的环境里栖身了。那么韩国还有比a。p公司更好的地方吗？答案岂不是显而易见？
更让他们轻松做出决定的另外一个原因，就是和公司分成比例之间的变化。
当初出道的时候，他们和公司的分成比例是四比六。他们四。公司六。
a。p公司非常厚道，不像别的公司剥削的那么狠，上来就是二八或者一九这种惨无人道、几乎剥削的协议。
四六分成，在娱乐圈的新人当中已经是罕见的高档协议了。
2006年的时候。他们和公司的分成比例第一进行了调整，达到了一线艺人水准的五五。
也就是说，根据他们的收入情况，在分配和支出方面双方平等负责。
这是目前韩国娱乐圈比较少见的丰厚待遇。所以让sg wanna be的五个家伙非常的满意。
但这还不算完，这一次五年合约到期，公司方面开出的新条件才更加让人心动。
因为在最重要的分成比例方面。已经变成了六点五比三点五。
他们作为艺人，首次占据了收入的分配大头。
虽然还赶不上金钟国、李孝利、全智贤、宋慧乔、元彬、刘在石、姜虎东这些人的八比二那么夸张，但也绝对是这个行业里数一数二的上佳协议了。
所以面对这么好的条款，sg wanna be的五个人没有任何一个犹豫，全都选择了续约。
就连冯笑云，受到了来自中国多家娱乐势力的诱惑，开出的更好条件的情况下， 他都选择了续约。
一来是崔正源对他的知遇之恩，才让他有了今时今日的人气和地位。
二来他十分的清楚，作为sg wanna be这个整体中的一员，他才能继续活跃下去。否则脱离了这个组合，就像鱼儿离开了水，迟早有一天蹦达不动的。
听说五个人都决定了续约，这让崔正源十分的开心。商定了签约的日期，就将他们送走了。
在具体的合约日期方面，崔正源并没有做什么手脚，比如将他们的合约到期日子错开之类的小手段，并没有使用。
有这样丰厚的待遇条件，其他的都是上不得台面的伎俩而已。
也只有s。m公司这样的被旗下艺人三番五次的背叛，又不想更改自己剥削本色的，才会想出这种办法。
却不想想，只要给予艺人足够的待遇和尊重，还需要费心尽力地在这方面动脑筋吗？（未完待续。。）
第1056章 变故
ps： 谢谢痕ゞ光、ehime的打赏！
sg wanna be的五个成员拿着自己的账单，一个个喜笑颜开。
这种日子，崔正源这个做老板的同样很高兴。因为艺人们赚得多，公司拿的更多。
心情愉快之下，他的话也就多了起来。“怎么样？这次领了钱准备干点什么？”
李锡勋是个藏不住想法的人，第一个笑呵呵地道：“我准备去瑞士旅游。”
崔正源好像早就知道一样，用一种大家都懂得的眼神看着他，问道：“不是你一个人去吧？”
这话问出来，在场的人全都“哦、哦”地起哄